Resumen de la oferta laboral
Se busca un Capacitador Comercial para diseñar e impartir formaciones diarias orientadas a equipos de ventas, distribuidores y personal de atención. El rol implica formar integralmente a asesores, supervisores y gerentes, desarrollar y actualizar materiales didácticos, evaluar conocimientos, elaborar reportes de avances y detectar oportunidades de mejora operativa. Es importante contar con disposición para movilizarse a distintas sedes para impartir sesiones presenciales y manejar situaciones complejas durante el trabajo de campo.
Requisitos para aplicar
- Educación universitaria completa o cierre de pensum en áreas como educación, comunicación, administración, mercadeo, psicología industrial o afines.
- Mínimo 3 años de experiencia en capacitación comercial, preferentemente en el sector de telecomunicaciones.
- Habilidades pedagógicas, liderazgo y comunicación efectiva.
- Dominio de metodologías de enseñanza presencial y herramientas tecnológicas de formación.
- Conocimiento de sistemas y procesos comerciales.
- Capacidad analítica para detectar brechas de conocimiento y proponer soluciones.
- Alta disposición para trabajo de campo y movilidad constante.
- Idioma: español.
- Edad: entre 25 y 40 años.
- Licencia de conducir vigente.
- Disponibilidad para viajar y cambiar de residencia si es necesario.
- Se considerarán personas con discapacidad.
Condiciones y beneficios
- Salario competitivo acorde a la experiencia y responsabilidades.
- Estabilidad laboral y desarrollo profesional.
- Capacitaciones continuas.
- Prestaciones de ley y beneficios adicionales.
Capacitador/a – Comercial Guatemala