Descripción del puesto

Resumen de la Oferta Laboral Salario: Q5,000.00 mensuales Tipo de contrato: Indefinido Jornada: Tiempo completo Resumen de funciones: Proveer personal adecuado y oportuno para cubrir vacantes. Aplicar técnicas de psicología para identificar candidatos idóneos. Seleccionar la terna de finalistas para entrevistas. Asegurar cumplimiento de procedimientos de recursos humanos en la selección. Requisitos para aplicar: Estudiante universitario a partir del cuarto año en Psicología Industrial o carrera afín. Experiencia mínima de 1 año en posiciones similares. Manejo de bolsas de empleo. Disponibilidad de horario. Competencias en gestión del tiempo, reclutamiento, recursos humanos, trabajo en equipo y Microsoft Office. Aptitudes valoradas: Proactividad Manejo de herramientas y metodologías específicas (3ds Max, 5S, administración de arrendamiento) Palabras clave asociadas: analista, reclutador, headhunter, scout, reclutamiento, staff, empleado, trabajador.